Пожертвовать
Благодарим Вас за желание перевести средства на челюстно-лицевую операцию и обучение графическому дизайну выпускнику детского дома с ОВЗ Вадиму Канопличу!
Вы можете пожертвовать любую комфортную для вас сумму.
Задачи, которые стоят перед нами
  • Помочь детям войти в социальную среду подготовленными, чтобы успешно функционировать в обществе, иметь достойное качество жизни и хорошие жизненные перспективы
  • На конкретных примерах показать детям, как можно развить свои навыки и использовать весь потенциал собственных возможностей
  • Расширить сферу профессиональной социализации за счет освоения новых видов деятельности, освоения профессий будущего
  • Обеспечить возможности для необходимого образования и профессионального развития
  • Реализовать процедуру сопровождаемого трудоустройства в компании-партнеры
“
«Обеспечить полноценное и достойное вхождение детей во взрослую жизнь и в экономическую деятельность — это очень важная и весьма непростая задача, в решении которой мы видим смысл нашей деятельности».
Воронина Ю.В., Генеральный директор АНО «ФотоЧе»
Этапы профессиональной адаптации выпускников детских домов
1
Диагностика, тестирование и профориентация
Специалисты выявляют индивидуальные особенности развития ребят, уровень развития психических функций, предлагают подходящие программы развития.
Затем помогают с выбором карьерного направления, в котором есть смысл развиваться, отталкиваясь от личных особенностей.
Помогают выявить скрытые таланты и склонности, определить, чем именно человек хочет заниматься, подобрать подходящие профессии.
На основании профориентационных результатов происходит подбор образовательной площадки, курса, программы, которая позволит расширить зону своих компетенций и возможностей, продвинуться в профессиональном развитии
2
Практика

Взаимодействие с потенциальными работодателями в рамках процедуры сопровождаемого трудоустройства.

Профориентационные экскурсии — позволяют подросткам получить представление о работе предприятий и организаций, получить представление о будущем рабочем месте. Дадут наглядное представление об особенностях рабочего процесса, условиях труда, обязанностях сотрудников. Поможет осознанно подойти к выбору профессии, на основе объективной оценки своих знаний, интересов и возможностей

3
Стажировка у партнеров
Стажировка и практика у работодателя — помогает разобраться в специфике работы, привыкнуть к графику, изучить выбранный профиль с практической стороны
4
Трудоустройство
Нового сотрудника, как правило, курирует опытный специалист. После окончания стажировки работодатель принимает решение о зачислении стажера в штат
Результат нашей работы — успешное трудоустройство выпускника

Нам очень важно взаимодействие с потенциальными работодателями в рамках процедуры сопровождаемого трудоустройства:

  • Профориентационные экскурсии
  • Стажировки
  • Помощь в трудоустройстве в компании-партнеры
  • Профессиональная социализация
  • Сопровождение
Истории ребят

Благодаря помощи и поддержке партнеров наши выпускники могут раскрыть свой потенциал и получить востребованную профессию

Вадим Каноплич
Выпускник Семейного центра «Филимонки» для детей-сирот с ОВЗ. В детском доме получил специальность «Маляр».

Вадик очень любит рисовать, хотя не определился до конца с будущей профессией.
Мы помогаем Вадиму развивать его художественные способности у выдающихся художников, он участвует в мастер-классах и выставках.

После организованной нами для группы ребят из детского дома «Филимонки» поездки на Камчатку, Вадик нарисовал серию картин, которая будет представлена на выставке в Москва Сити в апреле-мае 2023 г.
Галерея работ
Вы можете стать нашим партнером
Оставьте заявку, и мы расскажем вам об актуальных проектах и возможностях сотрудничества
Оставить заявку